Conversamos con Júlia Gonzàlez Cuxart, Coordinadora de Recursos Humanos y Responsabilidad Social Corporativa en el Hotel Hilton Diagonal Mar de Barcelona, sobre los impactos positivos que la RSC aporta a la comunidad en la que trabaja.

Lejos de ser un modelo de filantropía o un manual de buena voluntad, la RSC es un modelo de gestión que, implementado en todos los departamentos de la empresa, así como en su cadena de valor, genera beneficios e impactos positivos tanto para la empresa como para sus grupos de interés.

En esta entrevista, descubriremos cuáles son las propuestas del Hotel Hilton Diagonal Mar en materia de RSC e incluso comprobaremos cómo esta ha calado en los trabajadores más allá del ámbito profesional, ya que han integrando los valores intrínsecos de la RSC a su estilo de vida. Veremos también cómo este modelo de gestión juega un papel clave en la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas.

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